讓上班族擁有快樂情緒的方法

　　我們經(jīng)常抱怨工作的無聊和重復(fù)，認(rèn)為工作是一件煩悶的事情。但是，試想沒有工作的話，我們的生活豈不是更加的空虛和無聊，甚至連實(shí)現(xiàn)人生價值的方法也很少。然而工作也確實(shí)有它乏味的地方，想要感受工作的樂趣，就要求我們轉(zhuǎn)變自己的思想觀念，像向日葵一樣感受職場的陽光吧。

　　或許，大部分人都會認(rèn)為工作都是乏味的。他們往往在工作中感受不到樂趣，這樣不僅令自己難受，更會影響到工作。職場攻心術(shù)告訴你：工作也可以很快樂!

　　職場讓現(xiàn)代人既怕又愛，既期望在工作中有所作為，又害怕職場的殘酷和種種規(guī)則，一不留神就被踢出局。其實(shí)，在職場要素中，情緒(EQ)的培養(yǎng)是最關(guān)鍵的，真正優(yōu)秀的職業(yè)人不是沒有情緒的木頭人，而是善用情緒去達(dá)成目標(biāo)的聰明人。所以，在職場里只有兩條路：邊碰壁邊摸索;吃一塹未必長一智。 職場“攻心術(shù)”，闡述的是老板如何攻員工的心，員工攻上司的心，公司攻客戶的心，更多的情況下，是每個人攻自己的心。

　　這不是憑空的臆測，而是建立在心理科學(xué)、生理構(gòu)造和對全球上千個大企業(yè)追蹤調(diào)查的基礎(chǔ)上的，話題涉及職場的所有方面，內(nèi)容詳盡而精確，語言生動詼諧頗具穿透力。不信，請接著往下讀。

　　工作是快樂的

　　樂在工作，真的有可能嗎?嗯，別急，先讓我們分享心理學(xué)專家在巴黎的一個精彩故事。

　　幾年前，她去巴黎參加研討會，但是因為開會的地點(diǎn)不在她下榻的飯店，看了地圖研究許久，完全沒有方向感的她仍然摸不著頭緒，只有求助于當(dāng)班的服務(wù)人員。

　　這位服務(wù)人員是位五六十歲的老先生，看得出來他在這里干了相當(dāng)長時間了，臉上有著法國人少見的燦爛笑容，他儀態(tài)優(yōu)雅地攤開地圖，巨細(xì)靡遺地寫下路徑指示，并帶她到門口，再對著馬路比畫一次方向。原來公認(rèn)冷漠制式的“法式服務(wù)”，也能有如此動人、溫暖人心的一面。她不禁在自己心里打一個大大的驚嘆號。

　　在致謝道別之際，他微笑有禮地響應(yīng)：“不客氣，小姐，祝你很順利地找到會場。”接著他補(bǔ)了一句：“我相信你一定會很滿意那家飯店的服務(wù)，因為那兒的服務(wù)員是我的徒弟!”“太棒了!”她笑了起來，“沒想到你還有徒弟!”

　　老先生臉上的笑容更燦爛了：“是啊，二十五年了，這個工作我已經(jīng)做了二十五年，教出過無數(shù)個徒弟，保證個個都是一流的專業(yè)?！毖哉Z中流露出無限的驕傲。

　　她不禁停下腳步，請問他開心工作的秘訣。老先生回答說：“我總認(rèn)為，能在別人生命中發(fā)揮正面的影響力，是很過癮的事，讓每個來巴黎觀光的游客有個很愉快的假期，這不是很令人開心嗎?想想，我的工作是如此的重要，許多外國觀光客就因為我，而對巴黎有了好感?！?/p>

　　要弄懂工作對自己而言是什么

　　樂在工作的心理密碼，就是賦予心理意義，增加工作動力。心理學(xué)家們發(fā)現(xiàn)，一個人的工作滿意度，與他自認(rèn)工作是否有意義的感覺，有著極大的關(guān)系，而工作的價值，則完全在于你我對工作所賦予的定義。如果一個人認(rèn)為，工作就是“用時間換取金錢”的活動，那恐怕還沒開始上班，就已經(jīng)覺得枯燥疲倦，注定淪為工作的情緒奴隸。

　　然而，要是你能找到工作勞動的真諦，賦予它深層的心理意義，例如：“我的工作可以讓我不斷學(xué)習(xí)與人建立深厚情誼”，就能超越工作任務(wù)的行為定義，而從中找到了“為何而戰(zhàn)”的動力，工作起來當(dāng)然就興致勃勃了。

　　當(dāng)你有了好的答案，就不會再重復(fù)“換了工作，卻換不了心情”的悲劇;甚至，你會驚訝地發(fā)現(xiàn)，自己不用換工作，就能讓心情煥然一新。為錢工作和不為錢工作的意義應(yīng)該是相同的，事情的真相是，即使我們沒有億萬入袋，也應(yīng)該有像擁有億萬般的工作心情，也就是說，你我不必中彩票頭等獎，就能像億萬富翁一樣快樂地工作。

　　心理學(xué)上的研究發(fā)現(xiàn)，EQ高手在回答“為何而做”之問題時，先冒出來，答案總是“興趣是必需的”!而不論其工作內(nèi)容是文書處理、業(yè)務(wù)交涉，還是創(chuàng)意開發(fā)。換句話說，他們深切地懂得“為樂趣而做，而非為錢而做”的道理，并擁有在工作中感覺快樂的能力。

　　重拾快樂的感受力

　　心理學(xué)家提醒我們，快樂的動力來自心底，而非建立在外在的收獲?！罢摇睒啡さ娜藭o快樂設(shè)下條件：“等我完成工作就會快樂”;“等我賺夠錢就會開心”;或“等我換了上司就會高興”，所以汲汲地追求目標(biāo)，一心一意地向通往快樂的道路大步邁進(jìn)。

　　然而，心理學(xué)家發(fā)現(xiàn)，沒有所謂“通往快樂的道路”，因為快樂本身就在路上。一個無法感受快樂的人，即使中了彩票撈到了五百萬，依舊找不到樂趣：“有了五百萬又怎么樣，上一期的那個人中了一千萬!差一期就差很多，我真夠倒霉!”

　　所以真正的問題是：如何感受樂趣呢?

　　這里有兩個讓自己重拾快樂感受力的好方法，與你共享。

　　第一個方法是：活在當(dāng)下。這聽起來有些八股，但這真的是快樂的基本功力。請試著放慢腳步，去專注感受當(dāng)下的情境，不妨從“一次使用一種感官”開始(例如，吃飯時閉上眼耳，只專心感受食物的味道，聽音樂時也全神貫注“聽”出感覺……)，接著就能在工作時心無旁騖地的專注，只有專注，才可能有感觸。

　　第二個方法是：心懷感激。有關(guān)快樂的研究文獻(xiàn)有千百種，結(jié)論也不盡相同，然而每個研究都會提到兩個字：感激。也就是說，感激是快樂的啟動力，時時提醒自己生活中值得感激之處，你就會立即感受到快樂的舒暢。事實(shí)上，研究指出，如果你在心情低潮時想三個值得感激的原因，就能拋棄負(fù)面的情緒，重新感受快樂。

　　所以，請放棄向外尋找快樂的念頭，而培養(yǎng)感受樂趣的功力，如此一來，你就能每天都像億萬富翁一般地快樂工作!